ทำความเข้าใจตนเองและคนรอบข้าง โดยอาศัยแบบทดสอบบุคลิกภาพ

คนบนโลกนี้มีมากมายกว่า 7.7 พันล้านคน ซึ่งแต่ละคนล้วนมีความแตกต่างกันโดยธรรมชาติ หลายครั้งที่เราอาจนึกสงสัยในการกระทำของคนรอบตัวไม่ว่าจะเป็นคนในครอบครัว เพื่อน เพื่อนร่วมงาน คนรัก หรือแม้กระทั่งตัวเราเอง จะทำอย่างไรให้เราสามารถเข้าใจธรรมชาติของพวกเขาได้มากขึ้น วิธีหนึ่งในการทำความเข้าใจผู้คนรอบตัวรวมถึงตัวเองที่อยากนำเสนอในวันนี้ คือ การทดสอบผ่าน “แบบทดสอบบุคลิกภาพ”

ความหมายของบุคลิกภาพ และแบบทดสอบบุคลิกภาพ

บุคลิกภาพ คือ ลักษณะที่บุคคลแสดงออกมา ไม่ว่าจะเป็น สีหน้า ท่าทาง น้ำเสียง ซึ่งถือเป็นพฤติกรรมและลักษณะเฉพาะตัวบุคคล

         แบบทดสอบบุคลิกภาพ คือ แบบทดสอบทางจิตวิทยาที่ใช้เป็นเครื่องมือในการวิเคราะห์วิธีและความคิดรวมถึงพฤติกรรมของมนุษย์

แบบทดสอบบุคลิกภาพที่ได้รับความนิยมจากทั่วโลก

1. แบบทดสอบบุคลิกภาพ MBTI
แบบทดสอบนี้ได้พัฒนาขึ้นมาจาก Katharine C.Briggs และ Briggs Myers ผ่านพื้นแนวคิดของ คาร์ลกุ สตาฟ ยุง จิตแพทย์ชาวสวิสเซอร์แลนด์ โดยจะแบ่งบุคลภาพของคนออกเป็น 16 ประเภท

โดยมีตัวอักษรแทนลักษณะนิสัย 8 ตัว คือ
I   เก็บตัว (Introvert) กับ E เปิดเผย (Extrovert)
N ใช้การคาดการณ์ (iNtuition) กับ S ใช้ข้อเท็จจริง (Sensing)
F  ใช้ความรู้สึก (Feeling) กับ T ใช้ความคิด (Thinking)
P  รับรู้แต่ไม่ตัดสิน (Perception) กับ J ตัดสิน (Judgement)

หลังทำการทดสอบเราจะได้ตัวอักษรมา 4 ตัว เช่นได้ตัวอักษร INFP นั่นหมายถึง เป็นคนเก็บตัว ใช้การคาดการณ์ ใช้ความรู้สึก รับรู้แต่ไม่ตัดสิน
ทำให้ผู้ที่มีบุคลิกภาพ INFP ซึ่งมีตัวอักษรตัวแรก คือ I จะมีนิสัยชอบอยู่เพียงลำพัง หากเจอผู้คนเยอะเกินไปก็จะส่งผลให้เหนื่อยง่ายหรือหลีกหนีสังคมไปเลย ดังนั้นผู้ที่มีบุคลภาพประเภท E หรือเปิดเผยอาจไม่ค่อยเข้าใจ
ตัวอักษรตัวที่ 2 คือ N คนประเภทนี้มักไม่ชอบข้อมูลที่ซับซ้อนและอาจประมวลผลช้าในบางครั้ง ส่งผลให้คนประเภท S หรือใช้ข้อเท็จจริงไม่เข้าใจในการตัดสินใจของ คนประเภท N
ตัวอักษรตัวที่ 3 คือ F จะใช้ความรู้สึกนึกคิดภายในมากกว่าความถูกต้อง หลายครั้งจึงมักไม่พูดทุกอย่างออกมาจากใจเพราะนึกถึกความรู้สึกของทุกคนมาก่อน
ตัวอักษรตัวที่ 4 P ตัวแทนของความใจเย็นและไม่ตัดสินใจ บางครั้งจึงดูเหมือนโลเลไปบ้าง ทำให้คนประเภท J ไม่ค่อยจะเข้าใจการกระทำของคนประเภท P นัก

2. แบบทดสอบบุคลิกภาพ DISC
แบบทดสอบ DISC เป็นแนวคิดของ คาร์ล กุสตาฟ ยุง เช่นกัน โดยแบ่งกลุ่มคนคร่าว ๆ ออกเป็น 4 กลุ่ม ผ่านตัวมีตัวอักษร 4 ตัว

D (Dominance)  มีความกล้าแสดงออกซึ่งความคิดของตนออกมา มีความมุ่งมั่น ค่อนข้างชื่นชอบความโดดเด่น การเป็นจุดสนใจ กล้าพูด มีภาวะความเป็นผู้นำสูง ไม่ประนีประนอม
I (Influence) ชอบเข้าสังคม พูดเก่งแต่ไม่ชอบรายละเอียดปลีกย่อย มีความอ่อนไหว เป็นมิตรกับผู้คน
S (Stediness) ค่อนข้างใจเย็น ชอบฟังมากกว่าพูด ไม่ชอบเป็นจุดสนใจ มีความรอบคอบ ไม่ค่อยชอบแสดงความคิดเห็นของตนออกมา ช่างประนีประนอม
C (compliance) ค่อนข้างยึดถือความสมบูรณ์แบบ ความถูกต้อง ระเบียบแบบแผน มุ่งเน้นข้อเท็จจริง อาจละเลยความรู้สึกของคนรอบข้างไปบ้าง

ดังนั้นบุคลิกภาพประเภท S ที่แสนประนีประนอมก็อาจจะรู้สึกวางตัวไม่ถูกเมื่อเจอกับบุคลิกภาพ D ที่ค่อนข้างต่างกับตนอย่างเห็นได้ชัด บางครั้งอาจเกร็งและไม่กล้าคุยด้วยไปเลย

ด้วยความต่างนี้ทำให้เราอาจไม่เข้าใจเขาและเขาก็อาจไม่เข้าใจเรา แต่หากเราพยายามทำความเข้าวิธีคิดของผู้อื่น แบบทดสอบบุคลิกภาพ น่าจะเป็นตัวช่วยที่ดีไม่น้อยและน่าจะทำให้เราเห็นใจกันขึ้นมากขึ้น